Định cư Úc với ngành ưu tiên giáo dục mầm non
Thứ tư, 2/8/2017, 15:18 (GMT+7)
Giá: Thỏa thuận
Địa chỉ: Phường 6, Quận 3, TP Hồ Chí Minh
Người đăng: Tonny Hoang
Người liên hệ: Tonny Hoang
Mô tả chi tiết:
Từ năm 2010 đến nay, nguồn lao động nhập cư chính của Úc được dịch chuyển sang các quốc gia châu Á và 80% lao động từ các quốc gia này là nhập cư theo diện tay nghề. Người nhập cư có tay nghề là đòn bẩy giúp Úc cân đối cơ cấu và phát triển kinh tế, chuyển dịch sang ngành công nghệ chế tạo và dịch vụ.
Những năm trở lại đây, Sư phạm Mầm non trở thành một trong những nghề hot được các bạn trẻ quan tâm, bởi đây là 1 trong 5 nhóm ngành nghề dễ kiếm được việc làm nhất khi định cư Úc và hiện là một trong những ngành nghề có mức thu nhập “khủng” với thu nhập lên tới 65,000AUD/ năm.
[Ảnh số 4] Giáo dục mầm non- công việc hot khi định cư Úc
Tổng quan về ngành Giáo dục mầm non
Giáo dục mầm non là ngành trong lĩnh vực giáo dục. Đối với những người yêu trẻ em thì ngành giáo dục mầm non là sự hấp dẫn và niềm đam mê. Hàng ngày, các bạn sẽ được tiếp xúc và được chăm sóc, dạy dỗ những đứa trẻ, thấy được sự phát triển của trẻ qua từng ngày, đó là niềm hạnh phúc và đam mê của những Giáo viên mầm non tương lai.
Chương trình học về “Giáo dục mầm non” sẽ giúp cho người học có được những kiến thức cốt lõi và kỹ năng cơ bản trong công tác chăm sóc và giáo dục trẻ mầm non, đáp ứng yêu cầu về sự phát triển của trẻ nhỏ. Không chỉ vậy, giáo viên mầm non còn cần phải có kiến thức về tâm sinh lý trẻ em và có phương pháp giảng dạy hiệu quả, tác động tích cực cho quá trình phát triển nhận thức của trẻ nhỏ.
Bạn có phù hợp với ngành Giáo dục mầm non?
Trẻ em rất đáng yêu, nhưng song song đó, trẻ chưa nhận thức và ý thức được nhiều, vì vậy tình trạng trẻ khóc, không vâng lời, quậy phá, trẻ hay bị bệnh, trẻ biếng ăn… xảy ra thường xuyên. Trong một nhà trẻ có đến hàng chục trẻ như vậy, công việc khá căng thẳng và dễ gây stress. Vì vậy, các giáo viên mầm non cần đòi hỏi sự tận tụy cao, sức chịu đựng và cả sự nhẹ nhàng khi chăm sóc trẻ. Khảo sát gần đây cho thấy, các giáo viên mầm non cho rằng công việc chăm sóc trẻ khá áp lực và chiếm nhiều thời gian.
Để có thể trở thành một giáo viên mầm non nói chung và làm việc khi định cư Úc nói riêng, người giáo viên phải có lòng yêu trẻ vì đặc thù của ngành đòi hỏi người giáo viên phải có tình cảm đặc biệt đối với trẻ em. Giáo dục mầm non yêu cầu người giáo viên phải có kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn tốt. Các giáo viên mầm non phải là những người được đào tạo bài bản, có đầy đủ kiến thức, kỹ năng cần thiết và cả tinh thần trách nhiệm để chăm sóc trẻ tốt hơn.
[Ảnh số 3] Bạn phải yêu trẻ để làm tốt trong ngành này
Tinh thần trách nhiệm là điều cần thiết ở bất kỳ vị trí công việc nào và trong ngành Giáo dục mầm non, đây còn là điều kiện quan trọng và bắt buộc phải có, vì giáo dục mầm non là bước khởi đầu để đào tạo ra một người công dân tốt và có trách nhiệm với gia đình và xã hội.
Những bạn trẻ bắt đầu vào nghề hay đang chập chững với nghề, để tồn tại và trở thành một giáo viên giỏi, trước hết hãy dành hết tình yêu thương với trẻ em. Yêu trẻ không chỉ bằng lời nói, bằng hành động mà cả bằng suy nghĩ, bởi vì đây là điều kiện quan trọng để có thể gắng bó lâu dài với nghề.
Công việc của một Giáo viên mầm non
Vị trí công việc phổ biến là trở thành giáo viên mầm non, trực tiếp đứng lớp chăm sóc các trẻ dưới 6 tuổi. Đặc trưng của trẻ trong giai đoạn này đang phát triển mạnh mẽ để khám phá thế giới, vì vậy cũng đòi hỏi giáo viên mầm non khả năng giao tiếp truyền đạt tốt đến các trẻ. Các kỹ năng như hát, múa, vẽ tranh, đọc truyện… trở thành yếu tố không thể thiếu với người giáo viên mầm non.
Giáo dục mầm non: Ngành dễ xin việc làm nhất khi định cư Úc
[Ảnh số 2] Ngày nay vì quá bận rộng với công việc nên nhu cầu giữ trẻ ngày càng tăng
Ngày nay, con người ta lúc nào cũng bận rộn với công việc, ngay cả với việc chăm sóc con cái. Trong thời gian làm việc, họ phải gửi con em mình tới các nhà trẻ hoặc các cơ sở chăm sóc trẻ tư nhân. Nhu cầu tăng, các cơ sở này mọc lên càng ngày càng nhiều. Tuy nhiên, đội ngũ giáo viên mầm non được đào tạo bài bản và chuyên môn đang ngày càng trở nên khang hiếm, trong khi nhu cầu tuyển dụng Giáo viên mầm non lại ngày càng lớn hơn.
Ở Úc, thông qua “Hiệp định đối tác quốc gia về phát triển tuổi thơ bản địa”, chính phủ Úc đang cung cấp 292.62 triệu đô Úc để thành lập “Trung tâm trẻ em và Gia đình” (CFCs) trên khắp nước Úc vào tháng 6/2014. Chính phủ Úc cũng đầu tư hơn 9.8 tỷ AUD để đầu tư cho việc giảng dạy mầm non với thử nghiệm ngôn ngữ học mới ngoài tiếng Anh. Bên cạnh đó hàng năm chính phủ Úc cũng dự chi với ngân sách 30 tỷ A$ để hỗ trợ cho giáo dục mầm non tại các Bang.
Tại Úc, nhu cầu việc làm trong lĩnh vực dịch vụ chăm sóc mầm non, tiểu học trong khoảng 3 – 5 năm tới sẽ luôn phát triển cao hơn tỷ lệ trung bình của các ngành khác, do số lượng trẻ em đến tuổi đi học tăng trung bình 24% mỗi năm và Chính phủ liên bang quyết định tăng tỷ lệ giáo viên tại các cơ sở mầm non, tiểu học.
Cho thấy nguồn nhân lực phục vụ cho ngành này tại Úc đang cần số lượng rất lớn. Hiện tại có 23.000 nhân sự phục vụ cho lĩnh vực này, ở Victoria chiếm 6.532 giáo viên, ngành học có nhiều cơ hội nhất tại Úc vì phục vụ cho hệ thống giáo dục Công Lập của Chính Phủ, nhân sự nữ làm việc trong ngành này chiếm 97%, trong khi đó nam giới chỉ chiếm 3%.
Theo bộ giáo dục Úc, lao động và quan hệ việc làm (Employment and Workplace Relations – DEEWR), hiện tại ở Úc thì việc giảng dạy và chăm sóc trẻ em đang có nhu cầu rất cao trên toàn quốc, đặc biệt là việc giáo dục và chăm sóc cho trẻ mầm non. Việc thiếu hụt lao động trong lĩnh vực chăm sóc trẻ mầm non đang liên tục diễn ra và trong tương lai vẫn còn tiếp diễn.
Một sự thay đổi mạnh trong chính sách của Úc 2012, tỷ lệ nhân viên chăm sóc trẻ dưới 3 tuổi sẽ giảm xuống là 1:4-1:5 (nghĩa là 1 nhân viên chỉ được chăm sóc tối đa 5 trẻ) và đối với trẻ trong các lớp mầm non thì tỷ lệ này đã giảm xuống là 1:11-1:15(tức là tối đa 1 giáo viên chỉ được chăm sóc tối đa 15 cháu). Thêm vào đó, năm 2014, Úc đã thay đổi yêu cầu về trình độ đối với nhân viên chăm sóc trẻ mầm non là chứng chỉ III (Certificate III). Điều này lại càng làm cho tình trạng thiếu hụt nhân viên trong lĩnh vực này tăng cao.
Mỗi năm có khoảng hơn 800.000 trẻ em sử dụng các dịch vụ chăm sóc trẻ em và có khoảng hơn 400.000 trẻ em ở độ tuổi từ 3-5 tuổi đến các trường mầm non. Điều này cho thấy lượng cung về lao động trong ngành rất cao.
[Ảnh số 1] Trẻ em cần sáng tạo để học hỏi thế giới xung quanh
Hơn thế nữa, số lượng người nhập cư cao dẫn đến sự gia tăng dân số của các gia đình định cư Úc. Những năm gần đây, tỷ lệ nhập cư vào Úc theo diện gia đình chiếm tới 32%, trong đó có khoảng 6% là trẻ em trong số khoảng 200.000 người nhập cư. Tại Úc, cứ 2 phụ nữ trong lực lượng lao động thì có 1 người có con nhỏ dưới 5 tuổi. Mỗi năm có khoảng hơn 800.000 trẻ em sử dụng các dịch vụ chăm sóc trẻ em và có khoảng hơn 400.000 trẻ em ở độ tuổi từ 3 đến 5 tuổi đến các trường mầm non. Điều này cho thấy lượng cung về lao động trong ngành rất cao. Tại Úc, 50% phụ nữ trong lực lượng lao động có một trẻ nhỏ dưới 5 tuổi (16,2% là làm full – time, 34,8% là làm part-time).
Công ty IBID - Tư Vấn Đầu Tư Định Cư Mỹ, Úc, Canada, Châu Âu
Địa chỉ: Lầu 5, Toà nhà Master, 155 Hai Bà Trưng, Phường 6, Quận 3, Hồ Chí Minh
Điện thoại: 028 3822 2102
Email: info@ibid.vn
Hotline: 0916 2200 68
Trụ sở Hà Nội:
Địa chỉ: Phòng 611, Lầu 6, Press Club 59A Lý Thái Tổ, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội
Điện thoại: 024 39367 967
Email: info@ibid.vn
Hotline: 0988 1392 38
Gợi ý cho bạn:
Tin rao nổi bật
Sản xuất thẻ nhân viên, thẻ VIP hoặc thẻ giảm giá
Thỏa thuận
Phường Bình Hưng Hòa, Quận Bình Tân, TP Hồ Chí Minh
Nhượng quyền mì cay Hàn Quốc, mì trộn, trà sữa
50.000.000 VNĐ
Phường Bến Thành, Quận 1, TP Hồ Chí Minh
Chế tạo lò đốt sinh khối, lò đốt Biomass giá rẻ
Thỏa thuận
Thị trấn Đông Anh, Huyện Đông Anh, Hà Nội